Η Gen Z αλλάζει το εργασιακό τοπίο με έμφαση στην ευημερία, την ευελιξία και τον σκοπό - Οι εργοδότες καλούνται να προσαρμοστούν, επενδύοντας σε τεχνολογία, ψυχική υγεία και εκπαίδευση
Το 28% των εργοδοτών αναμένουν αύξηση προσλήψεων, το 17% προβλέπουν μείωση, το 51% δεν θεωρούν ότι θα υπάρξει αλλαγή ενώ το 4% δεν είναι βέβαιοι
Από το 2020, η εργασία άλλαξε ριζικά, με περισσότερη τηλεργασία και ευέλικτα μοντέλα
Οι τάσεις δείχνουν μετατόπιση από τις αυξήσεις αποδοχών και τη στόχευση νέων ταλέντων προς επενδύσεις σε δεξιότητες και ευέλικτες μορφές απασχόλησης
Έχουν ήδη ολοκληρωθεί εκπαιδευτικά προγράμματα για το σύνολο των εργαζομένων, τα οποία επικεντρώθηκαν σε Επικοινωνιακές Δεξιότητες και τη Συναισθηματική Νοημοσύνη
Οι οργανισμοί που θα καταφέρουν να προσαρμοστούν στις νέες τάσεις και να επενδύσουν στη συνεχή εκπαίδευση των εργαζομένων τους θα είναι αυτοί που θα διατηρήσουν το ανταγωνιστικό τους πλεονέκτημα
Μέσω των Tech Academies, οι επιχειρήσεις μπορούν να αποκτήσουν άμεσα εξειδικευμένο ανθρώπινο δυναμικό, έτοιμο να ενταχθεί στις παραγωγικές τους ομάδες
Η έκθεση ESG 2023-2024 του ομίλου ManpowerGroup με τίτλο Working to Change the World
ΦΟΡΤΩΣΗ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΩΝ
