search icon

Εργασιακά

Δημόσιος – ιδιωτικός τομέας: Ποιοι θα λάβουν αυξήσεις το 2025

Ο κατώτατος μισθός ανέρχεται στον ιδιωτικό τομέα στα 830 ευρώ - Ο στόχος είναι να ανέλθει στα 950 ευρώ τον Απρίλιο του 2027

Οι μισθοί των δημοσίων υπαλλήλων θα συνδεθούν από τον ερχόμενο Απρίλιο με την αύξηση του κατώτατου μισθού (στα 870 ευρώ), με στόχο ο εισαγωγικός μισθός στο Δημόσιο να φτάσει το 2027 στα 950 ευρώ.

Παράλληλα, όπως αναφέρουν Τα Νέα, από το 2027 ο κατώτατος μισθός του ιδιωτικού τομέα θα συνδεθεί με αλγόριθμο. Έτσι, αυξάνεται από τον Απρίλιο του νέου έτους ο κατώτατος μισθός στον ιδιωτικό τομέα από τα 830 ευρώ σήμερα στα 870 ευρώ, με κυβερνητικό στόχο να ανέλθει στα 950 ευρώ μέχρι τον Απρίλιο του 2027, συμπαρασύροντας αυτόματα προς τα πάνω τις τριετίες και πολλά επιδόματα.

Ο κατώτατος μισθός ανέρχεται σήμερα στον ιδιωτικό τομέα στα 830 ευρώ και στόχος είναι να ανέλθει στα 950 ευρώ τον Απρίλιο του 2027.

Σύμφωνα με Τα Νέα, φαίνεται ότι έχει κλειδώσει ο αλγόριθμος που θα υιοθετηθεί για τον καθορισμό επαρκούς νομοθετημένου μισθού και ημερομισθίου από το 2027 και θα προκύπτει από το άθροισμα:

Δημόσιοι υπάλληλοι

Από τον Απρίλιο του 2025 οι δημόσιοι υπάλληλοι αναμένεται να δουν αυξήσεις στους μισθούς τους, καθώς οι αποδοχές τους θα συνδεθούν με την αύξηση του κατώτατου μισθού.

Ο στόχος της κυβέρνησης είναι ο εισαγωγικός μισθός στο Δημόσιο να ανέλθει στα 950 ευρώ (το 2027) μαζί με τον κατώτατο μισθό. Για να επιτευχθεί αυτός ο στόχος θα χρειαστεί να υπάρξει μια ετήσια μεσοσταθμική αύξηση στους μισθούς του Δημοσίου κατά περίπου 3,9% με 4%. Αυτό μεταφράζεται σε μια μηνιαία αύξηση περίπου 33 ευρώ, η οποία θα αφορά όλους τους δημοσίους υπαλλήλους, ανεξαρτήτως κλιμακίου.

Διαβάστε ακόμη

Citi: Επαναλαμβάνει τη σύσταση αγοράς για τις ελληνικές τράπεζες – Προτιμά Alpha Bank και ETE

Υδρογονάνθρακες: Ξεκινά η δεύτερη φάση ερευνών νοτιοδυτικά της Κρήτης

GSK: Άλμα 5% στη μετοχή μετά τον διακανονισμό $2,2 δισ. για την υπόθεση Zantac

Για όλες τις υπόλοιπες ειδήσεις της επικαιρότητας μπορείτε να επισκεφτείτε το Πρώτο Θέμα

Exit mobile version